Lesson 13: Adjusting to Change

The purpose of this lesson is to provide students with a model that explains the phases (or stages) someone feels during a life change. Changes may be temporary or long-term, but each will follow a predictable pattern. Knowing the pattern can help us recognize our emotions and give us hope that life will adapt to these changes.

In 1954, anthropologist Kalervo Oberg proposed a model to explain the adaptation immigrants make to a new culture. Since that time, many psychologists, anthropologists, and sociologists have suggested that the same model can be used to explain the phases of ANY life change. Temporary and long-term life changes seem to follow a pattern of Honeymoon → Negotiation → Adjustment → Adaptation. Knowing these phases helps us recognize the emotions we may be feeling during the change process.

acclimation, temporary, long-term, negotiation, adjustment, adaptation

Activity 1: (15 minutes) WALK THE LINE

Play “Walk the Line” with students. During this game, students will move along a linear scale to show their answer to a question. In this case, one end of the classroom can be labeled “Easy for Me” while the opposite side of the classroom can be labeled “Difficult for Me.” The teacher will read a phrase, and students will respond by moving to the part of the classroom that corresponds to their answer. For example, if you were to ask the class to respond to the phrase “Learning to ride a bicycle,” some students will move to the end of the classroom identified as “Easy for Me,” others will move to the “Difficult for Me” side of the classroom, and still other students may be somewhere in between the 2 sides. Read the following phrases and give time for students to move and show you their answers:

  • Moving from elementary school to middle school
  • Making new friends
  • Becoming part of a new group (church, school, sports, etc.)
  • Trying new food
  • Learning a new language
  • Welcoming a new family member (sibling, step-parent, cousin)
  • Adjusting to stressful situations (a lot of homework, problems at home, disagreements with friends)
  • Going without something wanted (extra dessert, a new video game, money)

Ask students to think about one of the occasions when something was “difficult for me.” Together in groups of 3, have the class discuss each of these prompts:

  • Did the situation ever get easier?
  • What could have made the situation easier?
  • If you were forced to relive the situation, would it still be difficult today?
  • Is there a word for something that slowly gets easier and more comfortable over time?

Activity 2: (15 minutes) CLASS DISCUSSION

Have one member from each student group share their answer for part D in step 3. Share with students that there IS a word for the process of becoming comfortable with a new situation, and that word is “acclimation.”

Ask the class to think about the word ACCLIMATION. Have students converse with a partner about each of the following questions:

  • What smaller word(s) do they see within the word? Answers could include: Clim(ate), Clim(b), Clima (latin for “region”)
  • What does the suffix “TION” mean? (Answer: The action of ______)
  • Knowing these 2 parts, what could this word mean? (Answer: The action of becoming part of a region, place, or people)

Share the Acclimation Model with students and ask them to quietly think about the shape of the graph and the labels.

In pairs, have students make a guess about what the x-axis and y-axis could be labeled. Share the true answer after students have discussed their own ideas. (Answer: x-axis = time; y-axis = mood, with happiness at the top and sadness at the bottom). Let the class know that the model is an adaptation of Kalervo Oberg’s (anthropologist) Cultural Adjustment Model, which was meant to explain how an immigrant in a new country adjusts over time. However, this model can also explain how each of us adjusts to long-term and temporary changes in our lives.

Activity 3: (15 minutes) MODEL

Play a game using the Acclimation Model image. Provide students with the following phrases and ask them which phase they believe it belongs to. Write the students’ answers on a large copy of the model or on a white board-projected image so that everyone can see. Share the true answers after all phrases have been guessed:

  • Enchanting (Honeymoon)
  • Anxiety (Negotiation)
  • Developing True Friends (Adjustment)
  • Fascinating (Honeymoon)
  • Frustration and Anger (Negotiation)
  • Developing Positive Attitude (Adjustment)
  • Uncomfortable (Negotiation)
  • Fully Participate (Adaptation)
  • Lonely (Negotiation)
  • Acceptance (Adaptation)
  • Feeling at Ease (Adaptation)
  • Homesick (Negotiation)
  • New Normal (Adjustment)

Assign students to work in small groups. Give each group of students a different Acclimation Model Scenario. Each group should hypothesize how that person would work through all of the phases of acclimation.

Activity 4: (5 minutes) SELF-REFLECTION

Ask each student to do some self-reflection on the Acclimation Model and one of their own difficult life changes. They can quietly think about each of the following question, or they can journal their responses:

  • Can you identify your experience in all phases/stages of the process?
  • Was there anything or anyone that supported you through the acclimation process?
  • How does knowing this process help prepare each of us for our next big change in life?
  • What sort of predictable changes will you experience in the next two years?
  • How will you work through upcoming life changes in a positive way?
  • “Adaptation” is the goal when working through difficult changes. What skills do you have that make you good at adaptation?
  • How might you be a better friend to someone who is going through a life change?
  • Think about where you are in the acclimation or change process.
  • Reflect on some of the changes you have already experienced and how you were successful.
  • Reflect on what you have done in the past to successfully navigate change.
  • Reach out to others who have gone through similar changes.
  • Be a good friend to others who are going through change.

El propósito de esta lección es proporcionar a los estudiantes un modelo que explique las fases (o etapas) que alguien siente durante un cambio de vida. Los cambios pueden ser temporales o de largo plazo, pero cada uno seguirá un patrón predecible. Conocer el patrón puede ayudarnos a reconocer nuestras emociones y darnos esperanza de que la vida se adaptará a estos cambios.

En 1954, el antropólogo Kalervo Oberg propuso un modelo para explicar la adaptación de los inmigrantes a una nueva cultura. Desde entonces, muchos psicólogos, antropólogos y sociólogos han sugerido que el mismo modelo puede usarse para explicar las fases de CUALQUIER cambio de vida. Los cambios de vida temporales ya largo plazo parecen seguir un patrón de Luna de miel → Negociación → Ajuste → Adaptación. Conocer estas fases nos ayuda a reconocer las emociones que podemos estar sintiendo durante el proceso de cambio.

aclimatación, temporal, a largo plazo, negociación, ajuste, adaptación

Actividad 1: (15 minutos) CAMINE POR LA LÍNEA

Juegue a “Camine por la línea” con los estudiantes. Durante este juego, los estudiantes se moverán a lo largo de una escala lineal para mostrar su respuesta a una pregunta. En este caso, un extremo del aula se puede etiquetar como “Fácil para mí“, mientras que el lado opuesto del aula se puede etiquetar como “Difícil para mí“. El profesor leerá una frase y los alumnos responderán desplazándose a la parte del aula que corresponda a su respuesta. Por ejemplo, si le pidiera a la clase que respondiera a la frase “Aprender a andar en bicicleta”, algunos estudiantes se moverán al final del aula identificado como “Fácil para mí“, otros se moverán al final “Difícil para mí“. ” lado del salón de clases, y aún otros estudiantes pueden estar en algún lugar entre los 2 lados. Lea las siguientes frases y dé tiempo para que los estudiantes se muevan y le muestren sus respuestas:

  • Pasar de la escuela primaria a la secundaria
  • Hacer nuevos amigos
  • Convertirse en parte de un nuevo grupo (iglesia, escuela, deportes, etc.)
  • Probar comida nueva
  • Aprender un nuevo idioma
  • Dar la bienvenida a un nuevo miembro de la familia (hermano, padrastro, primo)
  • Ajustarse a situaciones estresantes (mucha tarea, problemas en casa, desacuerdos con amigos)
  • Pasar sin algo deseado (postre extra, un nuevo videojuego, dinero)

Pida a los estudiantes que piensen en una de las ocasiones en que algo fue “difícil para mí”. Juntos en grupos de 3, haga que la clase discuta cada uno de estos mensajes:

  • ¿La situación se volvió más fácil alguna vez?
  • ¿Qué podría haber facilitado la situación?
  • Si se viera obligado a revivir la situación, ¿aún sería difícil hoy?
  • ¿Hay una palabra para algo que poco a poco se vuelve más fácil y más cómodo con el tiempo?

Actividad 2: (15 minutos) DISCUSIÓN EN CLASE

Pida a un miembro de cada grupo de estudiantes que comparta su respuesta para la parte D en el paso 3. Comparta con los estudiantes que HAY una palabra para el proceso de sentirse cómodo con una nueva situación, y esa palabra es “aclimatación”.

Pida a la clase que piense en la palabra ACLIMATACIÓN. Pida a los estudiantes que conversen con un compañero sobre cada una de las siguientes preguntas:

  • ¿Qué palabra(s) más pequeña(s) ven dentro de la palabra? Las respuestas podrían incluir: Clim(a), Clima (latín para “región”)
  • ¿Qué significa el sufijo “CIÓN”? (Respuesta: La acción de ______)
  • Conociendo estas 2 partes, ¿qué podría significar esta palabra? (Respuesta: La acción de convertirse en parte de una región, lugar o pueblo)

Comparta la Imagen del modelo de aclimatación con los estudiantes y pídales que piensen en silencio sobre la forma del gráfico y las etiquetas.

En parejas, pida a los estudiantes que adivinen cómo se podrían etiquetar el eje x y el eje y. Comparta la respuesta verdadera después de que los estudiantes hayan discutido sus propias ideas. (Respuesta: eje x = tiempo; eje y = estado de ánimo, con felicidad en la parte superior y tristeza en la parte inferior). Hágale saber a la clase que el modelo es una adaptación del Modelo de ajuste cultural de Kalervo Oberg (antropólogo), que tenía como objetivo explicar cómo un inmigrante en un nuevo país se adapta con el tiempo. Sin embargo, este modelo también puede explicar cómo cada uno de nosotros se adapta a los cambios temporales y a largo plazo en nuestras vidas.

Actividad 3: (15 minutos) MODELO

Juegue un juego usando la imagen del modelo de aclimatación. Proporcione a los estudiantes las siguientes frases y pregúnteles a qué fase creen que pertenece. Escriba las respuestas de los estudiantes en una copia grande del modelo o en una imagen proyectada en una pizarra blanca para que todos puedan ver. Comparta las respuestas verdaderas después de haber adivinado todas las frases:

  • Encantador (luna de miel)
  • Ansiedad (Negociación)
  • Desarrollo de verdaderos amigos (ajuste)
  • Fascinante (luna de miel)
  • Frustración e ira (Negociación)
  • Desarrollo de una actitud positiva (ajuste)
  • Incómodo (Negociación)
  • Participar plenamente (adaptación)
  • Solitario (Negociación)
  • Aceptación (adaptación)
  • Sentirse a gusto (adaptación)
  • Nostalgia (Negociación)
  • Nueva normalidad (ajuste)

Asigne a los estudiantes a trabajar en pequeños grupos. Dé a cada grupo de estudiantes un escenario de modelo de aclimatación diferente. Cada grupo debe formular una hipótesis sobre cómo trabajaría esa persona en todas las fases de aclimatación.

Actividad 4: (5 minutos) AUTOREFLEXIÓN

Pida a cada estudiante que haga una auto-reflexión sobre el Modelo de aclimatación y uno de sus propios cambios difíciles en la vida. Pueden pensar tranquilamente en cada una de las siguientes preguntas, o pueden anotar sus respuestas en un diario:

  • ¿Puede identificar su experiencia en todas las fases/etapas del proceso?
  • ¿Hubo algo o alguien que le apoyó durante el proceso de aclimatación?
  • ¿Cómo ayuda conocer este proceso a prepararnos a cada uno de nosotros para nuestro próximo gran cambio en la vida?
  • ¿Qué tipo de cambios predecibles experimentará en los próximos dos años?
  • ¿Cómo afrontará los próximos cambios de vida de manera positiva?
  • La “adaptación” es el objetivo cuando se trabaja a través de cambios difíciles. ¿Qué habilidades tiene que le hacen bueno en la adaptación?
  • ¿Cómo podría ser un mejor amigo para alguien que está pasando por un cambio de vida?
  • Piense en dónde se encuentra en el proceso de aclimatación o cambio.
  • Reflexione sobre algunos de los cambios que ya ha experimentado y cómo tuvo éxito.
  • Reflexione sobre lo que ha hecho en el pasado para navegar con éxito el cambio.
  • Comuníquese con otras personas que hayan pasado por cambios similares.
  • Sea un buen amigo de otras personas que están pasando por un cambio.